Fonctionnalités
Un logiciel de paie qui applique les règles camerounaises
Des bulletins justes chaque mois, sans tableur ni calcul à la main : heures, primes, retenues et net à payer, puis les écritures comptables.
30 jours offerts · sans carte bancaire · sans engagement
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Les retenues calculées pour vous
- IRPP et centimes additionnels communaux.
- CNPS : pension vieillesse, prestations familiales et accidents du travail.
- Crédit foncier, Fonds national de l'emploi, taxe de développement local et redevance audiovisuelle.
- Le net à payer et les charges de l'employeur, sur chaque bulletin.
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Heures, heures supplémentaires et primes
La feuille de temps déduit les pauses et compte les heures de nuit. Les heures supplémentaires se paient par tranches et la prime d'ancienneté se calcule seule ; taux et seuils se règlent dans les paramètres de paie.
Les primes de chaque employé s'ajoutent au brut, chacune sur son propre compte comptable si vous le souhaitez.
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Une paie par mois et par agence
La paie se prépare pour une agence ou pour toutes. Un employé n'est jamais payé deux fois le même mois : ceux déjà payés sortent de la feuille. « Marquer comme payée » fige les bulletins et date les écritures de paie et de virement.
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Les bulletins chez chaque employé
Chaque bulletin s'imprime ou se télécharge en PDF, avec les cumuls de l'année. Depuis l'espace employé, chacun retrouve ses bulletins des 24 derniers mois sur son téléphone.
Le logiciel verse-t-il les salaires ?
Non. Il calcule le net à payer et les retenues, produit les bulletins et les écritures ; le virement se fait depuis votre banque ou votre opérateur.
Peut-on modifier les taux de la paie ?
Les heures mensuelles, les tranches d'heures supplémentaires, la prime d'ancienneté et le taux d'accidents du travail se règlent dans les paramètres de paie.
La paie passe-t-elle en comptabilité ?
Oui, avec le module Comptabilité : salaires, chaque retenue sur son compte, puis le virement depuis le compte de banque choisi.
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